Серия бесед за завтраком о Трансформации нацелена стать постоянной платформой для обмена мнением спикерами о сложностях изменений и опыта их преодолений. Ожидается, что такие встречи будут проходить на регулярной основе для вовлечения сообщества НУ в процесс трансформации и укрепления их доверия к процессам изменений. Такие мероприятия помогут осветить деятельность программы Трансформации и ее результаты, позволит не только вовлечь сообщество НУ в процесс Трансформации, но и укрепить чувство принадлежности каждого его участника к стратегии, ценностям и принципам Университета.
Стоит отметить, что Программа Трансформации НУ стартовала в 2019 году после ознакомительных визитов делегации NU в Национальный университет Сингапура (NUS) и Висконсин-Мэдисон (UWM). Переняв опыт этих университетов, Офис трансформации приступил к реализации своих инициатив по преобразованию в области управления персоналом, финансов, информационных технологий и закупок.
Первую беседу за завтраком о Трансформации открыл президент Назарбаев Университета г-н Шигео Катсу в понедельник, 30 мая 2022 года. В мероприятии, организованном Офисом трансформации Назарбаев Университета, приняли участие руководство Университета, деканы Школ и члены рабочих групп Второй Фазы Трансформации. В своей презентации Президент НУ, Мр. Шигео Катсу осветил ключевые проблемы текущей Институциональной Программы Трансформации.
Назарбаев Университет за последние 10 лет стал лидером среди высших учебных заведений не только Казахстана, но всей Центральной Азии. Строго следуя своей шкале ценностей и принципов, Университет создал собственную академическую и исследовательскую среду, и теперь активно транслирует этот опыт другим вузам республики.
“Мы даем знания, проводим исследования, внедряем инновации, мы разработали медицинский кластер. Мы взаимодействуем с Правительством и другими нашими партнерами, и мы продолжаем выполнять свою миссию по трансляции нашего опыта в образовательном секторе. В настоящее время, Назарбаев Университет превратился в гораздо сложную и многогранную систему”, — отметил г-н Шигео Катсу.
Назарбаев Университет намерен тесно сотрудничать с технологическими компаниями, чтобы создать надежную систему продвижения стартап-проектов. Правильное отношение к любым креативным идеям и разработкам позволило создать эффективную среду для молодых стартаперов.
“Сейчас, как мы видим, наши студенты не боятся выдвигать идеи для создания компаний и стартапов. И, конечно же, они не боятся потерпеть неудачу. В целом, у нас около 170 стартапов, и мы понимаем, что не все из них станут успешными. Однако, самое важное — это то, что ребята получают навыки и вырабатывают предпринимательскую хватку”, — отметил Президент НУ.
По словам г-на Шигео Катсу, в ближайшие годы деятельность Университета будет направлена на то, чтобы занять достойное место среди мировых исследовательских университетов.
“Мы должны еще больше активизировать усилия по выполнению всех наших задач. Мы хотим войти в ряды ведущих мировых университетов, получить аккредитацию наших программ, а также пройти международную институциональную аккредитацию”, — заключил г-н Шигео Катсу.
Беседа за завтраком о Трансформации завершилась сессией вопросов и ответов, где участники имели возможность обсудить волнующие их темы. Ожидается, что следующая встреча пройдет с приглашенным спикером для обсуждения различных подходов к трансформации и управлению изменениями.
