Старший менеджер по приему Высшей школы бизнеса

Отправить резюме

1

Название должности

Старший менеджер по приему Высшей школы бизнеса

2

Ключевые и функциональные задачи подразделения

Планирование, осуществление и организация деятельности по набору и зачислению студентов на академические программы Высшей школы бизнеса

3

Ключевые и функциональные задачи должности:

 

Стратегическое планирование по набору и зачислению студентов  на академические программы;

Планирование, организация и осуществление информационно-разъяснительной работы  по поступлению на академические программы  Высшей школы бизнеса;

 

Проведение анализа деятельности и планирование работы подразделения, подготовка аналитических и статистических отчетов  по итогам проведения конкурса;

 

Организация эффективного  приема и обработки личных дел абитуриентов;

 

Подготовка материалов по личным делам абитуриентов для Приемных комиссий;

 

Сотрудничество с IT подразделениями университета по совершенствованию и развитию онлайн информационной системы подразделения приема;

 

Операционный менеджмент баз данных абитуриентов;

 

Работа с базами данных абитуриентов, входящей корреспонденцией и запросами структурных подразделений, своевременное представление ответов на письма, обращения граждан, в пределах компетенции подразделения;

 

Организация своевременной подготовки планов работ, отчетов по выполненным работам сотрудников подразделения и формирование сводных планов и отчетов по подразделению в целом

 

Разработка бюджета мероприятий по приему студентов

 

4

Командировки:

Командировки в Казахстане и за рубеж

5

Образование:

Высшее, наличие диплома зарубежного университета (степень по программам MA/MBA/M.Phil/MSc) предпочтительно. Специализация: бизнес администрирование, маркетинг, образование, операционный менеджмент.

6

Желаемый профессиональный опыт (продолжительность, область, отрасли и др.):

Не менее пяти лет опыта работы в области высшего образования (или в смежных областях) и/или неправительственной организации, ориентированной на работу со студентами, главным образом по направлениям, перечисленным в разделе функциональных задач.

Наличие опыта  работы в сфере связей с общественностью, управления проектами, менеджмента в образовании и/или корпоративного  менеджмента.

7

Профессиональные знания и личностные характеристики:

Аналитические и управленческие навыки;

Способность эффективно работать в команде;

Знания в области бизнеса, работы с не/правительственными организациями в Казахстане;

Знания систем среднего,  высшего и послевузовского  образования РК и  зарубежных стран;

Коммуникабельность, ответственность, управление конфликтными ситуациями 

8

Уровень владения языками, в том числе государственным:

Свободное владение казахским, русским и английским языками;

Отличные навыки устного и письменного языка (Русский, Казахский, Английский)

9

Навыки пользования персональным компьютером:

Свободное  владение компьютерными программами (MS Office 95\98\2000\2007, MS Windows 95\98\XP\Vista, Internet)

10

Срок подачи резюме:

До подбора кандидата