Менеджер Службы разработки и сопровождения программного обеспечения Дирекции IT –Medical Service

Отправить резюме

 

1

Наименование должности:

Менеджер Службы разработки и сопровождения программного обеспечения Дирекции IT –Medical Service Частного учреждения «Nazarbayev University Library and IT Services»

2

Основные функциональные обязанности департамента

Организация комплекса мероприятий, направленных на поддержание работы ИТ-инфраструктуры

3

Основные должностные обязанности

— Сбор требований и пожеланий пользователей 1С:Предприятие 8 на расширение функционала ПО;

— Сопровождение «1С: Предприятие 8. «Управление торговым предприятием для Казахстана», 1С: Зарплата и управление персоналом»

— — Модификация и обновление существующих документов, отчетов, обработок бухгалтерского и управленческого учета, разработка новых документов и отчетов, перенос данных в разных конфигурациях;

— Консультации пользователям по работе с системами «Управление торговым предприятием для Казахстана», «1С: Зарплата и управление персоналом»;

— Анализ бизнес-процессов организации, разработка и согласование методик в части регламентированного и управленческого учета;

— Участие в написании методической документации, инструкций пользователей, регламентов по использованию системы;

— Разработка технических спецификаций, технических заданий на разработку и/или модификацию программных модулей, расширяющий функционал «1С: Предприятие»;

— Тестирование доработанного функционала.

4

Образование:

Высшее образование в области информационных технологий. Наличие сертификатов «Специалист 1С» и «Профессионал 1С» предпочтительно

5

Требуемый профессиональный опыт (продолжительность, сфера, другое)

Опыт работы в качестве специалиста системы «1С» —  2 года

6

Профессиональная компетенция и личные качества

— Навыки администрирования информационных систем на базе 1С:Предприятие 8;

— Аналитические способности;

— Умение быстро разбираться в чужом коде;

— Глубокое понимание предметной области – бухгалтерского, налогового, кадрового учёта, принципов расчета заработной платы, процессов бюджетного планирования и анализа;

— Обязательность‚ аккуратность‚

— Навыки коллективной работы.

7

Знание языков

Знание английского языка приветствуется. Для международных кандидатов знание казахского и русского языков является преимуществом.

 

Срок подачи CV:

До подбора соответствующего кандидата