Менеджер Департамента охраны здоровья и безопасности труда (по медицинским вопросам)

Отправить резюме

Название должности

Менеджер Департамента охраны здоровья и безопасности труда (по медицинским вопросам)

Ключевые и функциональные задачи подразделения

 

Основными задачами Департамента являются:

1)                разработка и внедрение системы управления охраной здоровья и безопасности труда в Университете;

2)                организация мероприятий по охране здоровья и безопасности труда в Университете, включая комплексные меры с участием  подразделений и организаций Университета;

3)                координирование и внутренний контроль мероприятий по обеспечению  охраны здоровья и безопасности труда на территории Университета;

4)                осуществление мер по повышению уровня знаний и специальной подготовки по вопросам охраны здоровья и безопасности труда в Университете;

5)                участие в планировании и реагировании на чрезвычайные ситуации на территории Университета совместно с другими подразделениями и организациями Университета.

Ключевые и функциональные задачи должности

 

1)  участие в планировании и разработке, внедрению и непрерывному развитию системы управления охраной здоровья и безопасности труда в Университете;

2)  участие в осуществлении мер по повышению уровня знаний и специальной подготовки по вопросам охраны здоровья и безопасности труда в Университете;

3)  содействие в оказании методической помощи подразделениям и организациям Университета в работе по мерам охраны здоровья и безопасности труда;

4)  участие в заключении договоров по оказанию услуг добровольного медицинского страхования и обязательного медицинского осмотра для работников и студентов;  

5)    своевременное, качественное и конфиденциальное ведение медицинской документации, учетно-отчётных форм состояния здоровья студентов;

6)                подготовка информационных объявлений, справочно-информационных наглядных пособий и постеров в целях повышения осведомленности по вопросам охраны здоровья и безопасности труда;    

7)  участие в контроле исполнения бюджета в области добровольного медицинского страхования;

8)                подготовка учетно-отчетной и иной документации в государственные и негосударственные органы Республики Казахстан сведения и отчетности;          

осуществление других функций с учетом возложенных задач руководства Университета.

Образование

Высшее профессиональное, желательно в высших учебных заведениях с преподаванием на английском языке.

Приоритетные направления специальностей:

— медицинское;

— общественное здравоохранение;

— инженерное;

— финансовое.

Опыт работы

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

— при степени магистра стаж работы не менее 1 года в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности на государственной службе, либо в международных и/или национальных компаниях; или

— при степени бакалавра, либо специалиста стаж работы по специальности не менее 3 лет в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности на государственной службе, либо в международных и/или национальных компаниях; либо

— не менее 2 лет стажа работы в «Назарбаев Университет».

Профессиональная компетентность и личные качества

Знание законодательства РК и практик в области охраны здоровья и медицинского контроля, промышленной санитарии; знание основ права в здравоохранении; знание основ медицинского страхования;

 

Знание международных практик в области охраны здоровья и противоэпидемиологических требований по профилактике заболеваний; опыт ведения учетно-отчетной документации; навыки работы с технической, финансовой, медицинской документацией; навыки управления рисками; навыки управления проектами; навыки проведения презентаций и переговоров; аналитические способности; навыки оценки эпидемиологическим состоянием Университета; навыки санитарно-просветительской работы.

 

— приверженность целям и ценностям Университета;

— способность эффективно работать в сжатые сроки;

— умение работать индивидуально и в составе команды;

— умение работать в мультикультурной среде;

— отличные навыки письма и общения;

— ответственность;

— развитые лидерские качества

— обучаемость.

Владение языками

Свободное владение русским, казахским и английским языками

Компьютерная грамотность

Высокий уровень владения ПК (Microsoft Windows, Microsoft Office)

Дедлайн для подачи резюме

До подбора соответствующего кандидата.