Заң бөлімінің келісім-шарт бойынша заңгері (жұмыста уақытша болмаған қызметкерді уақытша аустыру)

Түйіндемені жіберу

1

Лауазымның атауы

Заң бөлімінің келісім-шарт бойынша заңгері (жұмыста уақытша болмаған қызметкерді уақытша аустыру)

2

Департаменттің негізгі және қызметтік міндеттері

Мекеменің құқықтық қызметін қамтамасыз ету

3

Лауазымның негізгі және қызметтік міндеттері

Мекеменің ағымдағы қызметін құқықтық қамтамасыз ету: Мекеменің шарттық және заң тәртібін нығайту бойынша, іс-шараларды әзірлеу және оларды жүзеге асыруға қатысу; ЖМ-нің ішкі актілері мен шарттарына заңды сараптама жүргізу; Мекеме қызметінде заңдылықтың сақталуын қамтамасыз ету; ЖМ-нің құрылымдық бөлімшелеріне құқықтық көмек көрсету, кеңес беру.

4

Білімі

Жоғары заңгерлік білімі; Заңгерлік маман/магистр дәрежесі (батыс университеттерінің дипломы құпталады). Магистр дәрежесіне, оның ішінде ағылшын тілінде оқытатын шетелдік жоғары оқу орындарында алынған магистр дәрежесіне артықшылық беріледі.

5

Кәсіби тәжірибесі (ұзақтығы, саласы және т.б.)

Заңгер мамандығы бойынша жұмыс өтілі 2 жылдан кем емес.

6

Кәсіби білімі және жеке қасиеттері

ҚР Заңнамаларын: Азаматтық, корпоративтік, қаржылық, әкімшілік, еңбек заңнамалырын және халықаралық құқықты жетік білуі, сондай-ақ «Ғылым жайлы», «Назарбаев Университеті статусы жайлы», «Назарбаев Интеллектуалды мектебі жайлы», «Назарбаев фонды жайлы» заңнамалар білімі. Заң шығару қызметі, шарттар мен ішкі нормативтік құжаттарды әзірлеу, құжаттардың заңды талдамасын әзірлеу дағдылары; сонымен қатар, шетелдік контрагенттермен келісімшарттарды әзірлей білу дағдылары. Тіл табыса білу және ұымдастырушылық қабілеттері, топта жұмыс істей білу қабілеттері.

7

Тілдерді , оның ішінде мемлекеттік тілді меңгеру деңгейі (қандай тілдер)

Қазақ, орыс және ағылшын тілін (жазбаша және ауызша еркін)  тілдерін білу.

8

Жеке компьютерді пайдалану дағдылары (бағдарлама, меңгеру деңгейі):

ПК жоғары деңгейде игеруі (Ms Office, «Параграф», «Заң» ДЖ).

9

Түйіндеме қабылдау мерзімі:

Жоғарыда аталған талаптарға сәйкес келетін үміткерді іріктеп алғанға дейін.